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Poligrafía Pre-empleo para Entornos Laborales

Medellín y Oriente Antioqueño
(Rionegro, Santuario, Marinilla, Guarne, El Carmen de Vivoral, La Ceja, El Retiro, Llanogrande)

La poligrafía preempleo detecta engaños y crea un entorno laboral seguro, midiendo respuestas fisiológicas como respiración, cardiovascular y conductancia de piel.

Poligrafía Preempleo: Herramienta Clave para la Gestión de Riesgos Laborales


La poligrafía preempleo es una técnica avanzada utilizada para evaluar la integridad y veracidad de los candidatos durante el proceso de selección de personal. Mediante el uso de un polígrafo, también conocido como detector de mentiras, es posible registrar y analizar las respuestas fisiológicas del cuerpo en respuesta a una serie de preguntas estructuradas. Estas respuestas incluyen cambios en la respiración, frecuencia cardíaca y conductancia de la piel, todos indicadores clave que ayudan a determinar la veracidad de las respuestas del candidato. La implementación de la poligrafía preempleo permite a las organizaciones no solo identificar posibles inconsistencias, sino también promover un entorno laboral más seguro y confiable.

¿Qué es un Polígrafo?

Un polígrafo es un aparato de precisión avanzada diseñado para monitorear diversas respuestas fisiológicas que pueden reflejar la veracidad de una persona durante un interrogatorio. Este dispositivo registra variables como la frecuencia del pulso, la presión arterial, los patrones de respiración y la conductancia de la piel. A través del análisis de estos datos, se pueden detectar cambios fisiológicos que a menudo están relacionados con el engaño. Aunque comúnmente se le denomina "detector de mentiras", su funcionalidad es más compleja, ya que se fundamenta en principios científicos rigurosos para medir las respuestas del sistema nervioso autónomo.


Terminología Alternativa para el Polígrafo


El término polígrafo puede variar según la región o contexto, y también se le conoce como:

  • Detector de mentiras

  • Analizador de veracidad

  • Máquina de la verdad

  • Dispositivo de poligrafía

Independientemente del término utilizado, todos se refieren a la misma tecnología y metodología de medición de respuestas fisiológicas.


Tipos de Polígrafos


Existen diferentes tipos de polígrafos, diseñados para diversas aplicaciones y situaciones:

Polígrafos Analógicos: Son los dispositivos tradicionales que utilizan sistemas mecánicos para registrar las respuestas fisiológicas en papel. Aunque su uso ha disminuido, siguen siendo relevantes en algunos contextos específicos.

Polígrafos Digitales: Equipados con tecnología de vanguardia, estos instrumentos emplean sensores digitales y software especializado para registrar y analizar las respuestas fisiológicas con una precisión superior.


Polígrafos Computarizados: Esta es una evolución de los polígrafos digitales, integrados con sistemas informáticos que permiten un análisis en tiempo real de los datos. Ofrecen una mayor exactitud y facilitan la interpretación de los resultados.



Componentes Clave del Polígrafo


Un polígrafo de Tecnología de última generación consta de diversos componentes esenciales, diseñados para captar diferentes respuestas fisiológicas durante el examen:

Neumógrafo: Monitorea los patrones respiratorios del individuo mediante sensores colocados en el pecho y el abdomen, identificando posibles cambios relacionados con el engaño.
Cápsula Cardiovascular (Cardiógrafo): Evalúa la actividad cardiovascular, como la frecuencia del pulso y la presión arterial, utilizando una manga de presión.
Galvanómetro (Sensor de Conductancia de la Piel): Registra la conductancia eléctrica de la piel, la cual fluctúa con la sudoración, siendo un indicador crucial de las emociones intensas.
Software de Análisis: Analiza la información recopilada por los sensores y produce gráficos detallados que permiten una interpretación precisa y objetiva de los resultados.

 

Cabe mencionar que el polígrafo tradicional, avalado por la Academia Nacional de Ciencias y las normas ASTM E52, utiliza estos componentes para proporcionar resultados fiables y basados en principios científicos.


Diferencias con Otras Técnicas de Detección


Es esencial destacar que métodos como el Análisis de Estrés de Voz (VSA), EyeDetect, resonancia magnética funcional (fMRI), técnicas termográficas y electroencefalograma (EEG) no deben confundirse con el polígrafo. Aunque estas tecnologías son valiosas en diferentes contextos, no emplean los mismos principios ni componentes del polígrafo tradicional y, por ende, no pueden ser consideradas equivalentes.


Servicio de Poligrafía Preempleo en Colombia


Ofrecemos servicios de poligrafía preempleo en diversas ciudades de Colombia, incluyendo Medellín, Envigado, Sabaneta, Itagüí, Bello, Girardota, Copacabana, Barbosa, Rionegro, Santuario, Marinilla, Guarne, El Carmen de Viboral, La Ceja, El Retiro, Llanogrande, entre otras. Nuestro compromiso es ayudarte a mantener la integridad y seguridad en tu entorno laboral.

Técnicas Utilizadas en la Poligrafía Preempleo

 

En el ámbito de la poligrafía preempleo, se emplean diversas técnicas exploratorias, cada una con sus propios métodos y aplicaciones. A continuación, se presentan algunas de las técnicas más comúnmente utilizadas:



Direct Lie Screening Test (DLST)


El Direct Lie Screening Test (DLST) Se centra en la detección del engaño mediante la comparación de respuestas fisiológicas a preguntas relevantes y neutrales. Esta técnica es efectiva para identificar engaños específicos y es ampliamente utilizada en evaluaciones de veracidad en Medellín, Rionegro y el Oriente Antioqueño.



Prueba de Asistencia en la Entrevista de Preempleo (AFMGQT V1 y V2)


Desarrollada por la Fuerza Aérea, la Prueba de Asistencia en la Entrevista de Preempleo (AFMGQT V1 y V2) Esta técnica se emplea para evaluar la veracidad de los candidatos durante entrevistas de preempleo. Las versiones V1 y V2 han sido mejoradas para aumentar la precisión y disminuir la incidencia de falsos positivos y negativos, proporcionando una evaluación fiable de la honestidad del candidato. Se implementa de manera efectiva en Medellín, Rionegro y el Oriente Antioqueño.


Confiabilidad de las Técnicas Poligráficas Preempleo

La exactitud y confiabilidad de las técnicas poligráficas han sido ampliamente investigadas en numerosos estudios científicos. La mayoría de las investigaciones indican que, cuando se aplican adecuadamente, estas técnicas pueden alcanzar una precisión superior al 90%. Es crucial que estas pruebas sean administradas por profesionales capacitados y certificados en Medellín, Rionegro y el Oriente Antioqueño, quienes pueden interpretar correctamente los resultados y asegurar la objetividad del proceso. La formación y experiencia del examinador son fundamentales para la precisión de los resultados.

Además, la tecnología de los polígrafos ha avanzado considerablemente, mejorando la exactitud de las mediciones y disminuyendo la posibilidad de errores. Los sistemas de poligrafía modernos utilizan algoritmos avanzados para analizar las respuestas fisiológicas, ofreciendo una evaluación más detallada y precisa.



Importancia de la Poligrafía Preempleo en la Gestión de Riesgos Corporativos


La adopción de la poligrafía preempleo es una estrategia proactiva para la gestión de riesgos empresariales en Medellín, Rionegro y el Oriente Antioqueño. Al incorporar estas evaluaciones en el proceso de selección de personal, las organizaciones pueden:


Prevenir Fraudes y Robos: Identificar a candidatos que puedan tener intenciones de cometer fraudes o robos en la empresa. La detección temprana de estos riesgos puede evitar pérdidas financieras considerables y proteger los activos de la organización.
Mantener un Entorno Laboral Seguro: Identificar posibles comportamientos violentos o peligrosos que puedan comprometer la seguridad de los empleados. Un entorno laboral seguro no solo protege al personal, sino que también mejora la moral y la productividad general.
Proteger la Reputación Corporativa: Garantizar que los empleados se comporten conforme a los valores y estándares éticos de la empresa, salvaguardando así la reputación corporativa. La reputación de una empresa es uno de sus activos más valiosos, y la poligrafía preempleo puede contribuir significativamente a mantenerla intacta.
Aumentar la Eficiencia Operativa: Disminuir el tiempo y los recursos destinados a procesos de selección ineficientes y reducir los costos asociados con la rotación de personal. Al elegir candidatos confiables desde el inicio, las empresas pueden centrarse en el desarrollo y crecimiento a largo plazo.


Implementación de un Programa de Poligrafía Preempleo


Para establecer un programa eficaz de poligrafía preempleo en Medellín, Rionegro y el Oriente Antioqueño, las organizaciones deben tener en cuenta diversos factores:

Selección del Proveedor de Servicios: Es fundamental seleccionar un proveedor de servicios de poligrafía con experiencia y una reputación sólida. El proveedor debe disponer de examinadores certificados y emplear equipos de última tecnología.
Definición de Criterios y Procedimientos: La empresa debe establecer criterios y procedimientos claros para la administración de las pruebas poligráficas. Esto implica identificar los puestos de trabajo que requerirán la prueba y desarrollar un protocolo para la gestión de los resultados.
Capacitación y Sensibilización: Es importante que tanto empleados como candidatos estén informados sobre el propósito y el proceso de la prueba poligráfica. La transparencia y una comunicación abierta son cruciales para asegurar la aceptación y cooperación de los participantes.
Evaluación y Mejora Continua: El programa de poligrafía preempleo debe ser revisado periódicamente para identificar áreas de mejora y asegurar que cumple con sus objetivos. Esto puede incluir la revisión de procedimientos, actualización de tecnología y la capacitación continua de los examinadores.

Recuerda que estamos para servirte en: Medellín, Envigado, Sabaneta, Itagui, Bello, Girardota, Copacabana, Barbosa Rionegro, Santuario, Marinilla, Guarne, El Carmen de Vivoral, La Ceja, El Retiro, Llanogrande y otras ciudades de Colombia.

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